Специалист по уборке номерного фонда

Вакансия 10415993   ·   21 ноября 2024, 08:18

Прямой работодатель

Филиал ФГБУ "ЦСП" МСБК "Парамоново"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Долгопрудный, Деревня Парамоново, дом 1   –   на карте

Заработная плата

48 000 — 63 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Проживание

Условия

Рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику в режиме чередования рабочих и выходных дней два дня через два дня.

начало работы -08.00, окончание работы - 20.00

Дополнительные выплаты стимулирующего характера (премия по итогам работы за месяц, квартал и год).

Оформление на работу в соответствии с требованиями Трудового кодекса РФ.

Место работы - деревня Парамоново Дмитровского городского округа Московской области.

Обязанности

Уборка номерного фонда и прилегающей территории (коридор, лифт, сауна) гостиничного комплекса.

Смена постельного белья и полотенец в сроки, предусмотренными стандартами обслуживания.

Участие в приемке номерного фонда при выезде гостей.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Знание правил использования моющих и чистящих средств, препаратов для уборки номерного фонда, правил подбора и использования уборочного инвентаря.

Навыки быстрой и качественной уборки номерного фонда с соблюдением всех санитарно-эпидемиологических норм.


Проводник пассажирского вагона

от 68 000 руб.

Долгопрудный

Оператор поломоечной машины

от 75 000 руб.

Долгопрудный

Электромонтер оперативно-выездной бригады

от 61 000 руб.

Долгопрудный

Мастер участка

до 66 700 руб.

Долгопрудный

Мерчендайзер

до 14 900 руб.

Долгопрудный

Работник склада/комплектовщик

от 84 000 руб.

Долгопрудный

Бариста в кофейню COFFEESHOP Терминал В (аэропорт Шереметьево)

от 50 000 руб.

Долгопрудный

Сварщик

70 000 – 100 000 руб.

Долгопрудный

Старшая медицинская сестра

договорная

Долгопрудный

Начальник ОТиЗ/Начальник отдела нормирования труда

от 150 000 руб.

Долгопрудный



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!